徐阳闭上眼睛，深深地吸了一口气，让自己的心情逐渐平静下来。

他开始反思自己的领导方式，思考如何在未来的日子里更好地带领这个团队。

作为领导者，他不仅要具备决策力和执行力，更要懂得倾听和理解每一个队员的心声。

“或许，我应该更加开放和包容。”徐阳在心中默默对自己说，

“每个人的想法和意见都是宝贵的，我应该鼓励他们表达出来，而不是一味地压制或忽视。”

同时，他也意识到自己在某些方面的不足。

比如，在面对突发情况时，他有时会显得过于急躁和冲动。

这种情绪化的反应不仅不利于问题的解决，还可能给团队带来不必要的压力。因此，他决定在未来的日子里努力克制自己的情绪，保持冷静和理智。

正当徐阳沉浸在自我反思中时，门外传来了轻轻的敲门声。

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